B) Ejemplificar las funciones de los delegados de prevención y conformación por número de trabajadores.

Un delegado de prevención debe:

Participar en los proyectos de Seguridad y Salud Laboral, brindando sus opciones para lograr un ambiente más agradable en el trabajo, debe mostrar ideas para la recreación de los trabajadores. Por ejemplo proponer que 1 domingo al mes se lleve a cabo un juego deportivo (Voleiball, futbol) donde participen todos los trabajadores y donde sus familias se puedan integrar. 

Un delegado debe detectar aquellas tareas que representen un peligro dentro del trabajo y promover una manera como subsanar estos procesos

Debe estar al pendiente que se cumpla con el proyecto de Seguridad y Salud ocupacional 

Debe presentar los informes de su gestión y todo lo relacionado con las actividades. 

Debe brindar a los trabajadores herramientas para que tomen conciencia de las condiciones de trabajo, si están en un ambiente donde deben utilizar cascos, botas de seguridad etc debe promover el uso adecuado de los implementos en toda la jornada laboral, con charlas motivacionales o donde se hagan ver posibles accidentes sino se usan las medidas de seguridad de forma adecuada. 

CONFORMACIÓN DE LOS TRABAJADORES 

HASTA 10 TRABAJADORES	2 MIEMBROS
DE 11 HASTA 50 TRABAJADORES	4 MIEMBROS
DE 51 HASTA 250 TRABAJADORES	6 MIEMBROS
DE 251 HASTA 500 TRABAJADORES	8 MIEMBROS
DE 501 EN ADELANTE	10 MIEMBROS